b) Trường hợp phải ngừng việc trên fourteen ngày làm việc thì tiền lương ngừng việc do hai bên thỏa thuận nhưng phải bảo đảm tiền lương ngừng việc trong fourteen ngày đầu tiên không thấp hơn mức lương tối thiểu. 3. Khi nghỉ hằng năm, người lao động được tạm ứng m�